a
b
c
d
FindJob.ru - множество реальных отзывов о работодателях в Челябинске. Отзывы о компаниях.
Ваш регион: не выбран
Изменить свой город

Положительный отзыв о компании Гефест

Положительный отзыв
Автор: Максим
Дата: 04.05.2019
Работа не из легких, выезд на адрес. Рабочий день 12 часов. 2 выходных стабильно, но они плавающие, работаю в субботу и воскресенье иногда, в эти дни даже больше заказов, люди не на работе и могут принять мастера дома днем. В рабочие дни вечерние заказы активные, когда люди после работы и надо починить что-то быстро, желательно у них дома. В итоге сам домой к себе попадаю поздно, сплю, а утром опять в путь. Ездить приходится сложными маршрутами, машину пока не завел, но с ней предположить могу пробки и платные стоянки, которые не будут оплачиваться фирмой. Она даже телефон не оплачивает, по которому я должен перезвонить клиенту и обсудить с ним предварительно какой ремонт понадобится и его стоимость, это занимает время. И так установил себе пакетное предложение на телефон, чтобы дешевле было, но за него каждый месяц плачу. Проездной тоже не дают. Жирный плюс — можно заработать денег до 100 000 рублей в Москве, ребята с опытом тут могут такие деньги поднимать, я еще года не проработал, но каждый месяц прибавляю. Из сложностей — уметь предложить максимум услуг клиенту и успеть их все выполнить, когда у тебя скоро другой заказ, на него надо вовремя доехать. Работа не для тугодумов.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс FindJob.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.