Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства компании (около 500 человек): приемы, переводы, увольнения, отпуска; Ведение и учет трудовых книжек; Ответы на запросы; Участие в проведении аттестаций сотрудников компании; Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость Высшее или среднее-профессиональное образование; Опыт работы в подобной должности не менее трех лет; Развитые...