Должностные обязанности: •Развитие подразделения «с нуля» •Подбор сотрудников административно-управленческого аппарата, личный отбор менеджеров •Стимулирование продаж посредством различных методик •Организация работы офиса своего подразделения •Стратегическое планирование в области продаж, постановка задач и контроль за их выполнением •Постановка планов продаж, их отслеживание и обеспечение...