Вакансии по специальности инженер по труду и заработной плате в Челябинске

Уважаемые кандидаты, если вам интересна вакансия – необходимо зайти на официальный сайт компании и заполнить нашу стандартную форму анкеты (раздел «вакансии», город «Челябинск», «специалист по табелированию») Обязанности: Обеспечение 100% корректной информации о выходах в рабочие смены сотрудников компании (внесение данных в табель учета рабочего времени)...

Обязанности: Планирование персонала, организация комплектования штата. Оптимизация численности. Ведение кадровой политики (рекрутмент, адаптация, аттестация и оценка персонала, работа с кадровым резервом и т.п.). Контроль кадрового делопроизводства, составление локально-нормативных актов, отчетности. Организация корпоративных мероприятий...

Обязанности: Оформление нарядов на сдельную оплату труда работникам; Расчет численности основных рабочих; Анализ состояния нормирования, степени обоснованности и напряженности норм; Регистрация, учет, контроль, технологической документации. Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость Оконченное высшее техническое образование(желательно технология машиностроения или т.п...

Обязанности: Обеспечение 100% корректной информации о выходах в рабочие смены сотрудников компании (внесение данных в табель учета рабочего времени). Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость образование средне-специальное; владение программой 1С; опыт работы в данной сфере будет преимуществом...

Обязанности: Внутрицеховой учет продукции; Учет движения сырья и готовой продукции; Приемка сырья; Внесение данных в базу 1С От Вас: Наличие медицинской книжки; Ответственность, стрессоустойчивость; Уверенный пользователь ПК. Опыт работы не обязателен; Средне-специальное образование, без опыта, полная занятость Работа в цехе, температурный режим +6; График работы сменный Официальное...

Приглашаем на работу в стабильную компанию с длительным опытом работы и репутацией эксперта на рынке недвижимости. Предлагаем интересную высокооплачиваемую работу - увеличение количества результативных агентов и рост компании. Мы ищем сотрудника который сможет вместе с нами свернуть горы и вывести компанию на новый уровень! Обязанности: Системный подбор персонала в требуемые сроки, закрытие...

Обязанности: Ведение всего кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, перемещение, отпуска, больничные и т.д) Несколько юр. лиц учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации...

Обязанности: Систематическая проверка выполнения заданий бригадами и отдельными рабочими Организация решения производственных и социальных вопросов Систематическая проверка состояния оборудования, правил пользования индивидуальными средствами защиты. Контроль за соблюдением рабочими правил и инструкций по охране труда и технике безопасности...

Обязанности: Ведение табельного учета (предоставление своевременно табелей в расчетную бухгалтерию), ведомостей по начислению за молоко; Оформление приказов о совмещении профессий, расширении зоны обслуживания, предоставлении другого дня отпуска, отстранении от работы, об изменении режима и графика работы, о работе в выходной день, о сверхурочной работе...

Обязанности: 1. Расчет заработной платы; 2. Расчет сдельных нормативов, хронометраж; 3. Ведение штатного расписания; 4. Разработка положений об оплате труда; 5. Подготовка установленной на предприятии отчетности. Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость 1. Средне-специальное или высшее экономическое образование; 2. Опыт работы в должности экономиста по труду от 1-года; 3...

Обязанности: 1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, графики сменности, табели и т.д.); 2. Взаимодействие с ЦЗН, ВУС, ПФР; 3. Составление локально-нормативных актов, отчетности; 4. Взаимодействия с руководителями подразделений; 5. Выполнение задач, поставленных руководителем. Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость 1...

Обязанности: 1. Ведение КДП в полном объеме (прием, перевод, увольнение, все виды отпусков). 2. Ведение штатных расписаний. 3. Ведение табельного и воинского учета. 4. Разработка должностных инструкций и ЛНА. Стаж работы более 5 лет, полная занятость 1. Высшее образование. 2. Опыт работы инспектором по кадрам от 5 лет на крупных производственных предприятиях. 3...

Обязанности Закрытие вакансий по заявкам подразделений: размещение вакансий, проведение первичных собеседований, адаптация, организация повышения квалификации, мониторинг рынка труда. формирование КПЭ ( ключевых показателей эффективности) для линейного и управленческого персонала Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость Знание методов подбора персонала и проведения интервью;...

Обязанности: Ведение всего кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, перемещение, отпуска, больничные и т.д) Несколько юр. лиц учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. ведение табеля учета рабочего времени осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и...